水母网8月11日讯（YMG全媒体记者 信召红 通讯员 杜庆志）一面红旗，一方热土，用十载年华，书写无私坚守。

2011年，在昆嵛山保护区奋力崛起的创业之初，杨林来到保护区工作，成为建设保护区大军中最年轻的一员。十年间，他默默扎根基层，用青春书写激情，用奉献诠释自我，用实际行动诠释了“生命不息，奉献不止”的信仰和追求。

以苦为乐 

任劳任怨担当作为

憨厚，话不多，踏实肯干，是杨林留给人的惯常印象。办公室工作庞杂且头绪繁多，他肩负起综合文字材料、督查督办、信息上传下达、会议筹备等数项工作。面对各种急难险重任务，他从不叫苦、不后退，总是以一往无前的奋斗姿态迎难而上。

为了赶紧急材料，大年三十晚上，杨林和父母简单吃个团圆饭，就匆匆赶回单位整理资料，一忙就是四五天。在草拟《扶持昆嵛山保护区生态保护和发展意见》时，不知多少次坚守至深夜，十页纸的意见，凝聚的是他两个多月日夜奋战、几易其稿的成果。“他平时不善于表达，干起活儿来任劳任怨、从不推脱。虽然分管的业务多，但他本着尽量不给同事添麻烦的原则，很多时候一个人默默把活儿扛了下来。”同事高飞这样评价他。

几乎把全部心思和精力投入到工作中的他，仅挤出一个周末便完成了自己的“人生大事”。去年11月14日，杨林和女友正式结婚，然而就在前一天的周五上午，他还在单位忙碌着组织会议，下午才赶回牟平家里准备婚礼。周六举办完婚礼之后，他又切换回“工作模式”，周天就在家埋头写起了材料……

在一次次担当作为中，杨林锤炼出过硬本领。他执笔的“希望之星”青年干部励志成长计划，成为全区培养青年干部励志成长的重要制度；完成多篇生态文明建设、红色文化、特色生态农业等调研报告，有十多篇在省市主要工作简报上发表；策划组织实施的“昆嵛先锋·岗位奉献标兵”“三学习三担当”等活动成为全区重要的精神文明建设品牌。

无私奉献

助人为乐温暖人心

工作，要当“千里马”；为民，要做“老黄牛”。杨林的爷爷是昆嵛山林场老职工，几十年如一日守护着大山万顷山林，耳濡目染之下，杨林从小就熟悉大山的一草一木，与这里的农村血脉相通，与这里的农民血肉相连。

昆嵛山镇西里格庄村有一对老夫妇，是村里的贫困户，老大爷孙书德77岁，老太太初曰花78岁。两人因腿脚行动不便，缺乏劳动能力，除了上级发放的补助，几乎没有其他经济来源。作为他们的第一帮扶责任人，杨林看在眼里，急在心里，协调村里提供了公益清洁岗，为老夫妇增加了一部分收入。除日常联系、定期走访、解答政策外，杨林还经常自掏腰包看望慰问，这令老夫妇十分感动。

工作之余，他喜欢深入田间地头、街头巷尾，主动与村民们攀谈。村民们问这问那，他都耐心给予答复或联系相关部门给予详细说明。他还与同事主动放弃休息时间，一丝不苟做好农村消夏晚会的后勤服务工作，保障村民多彩的精神文化生活。

年轻干部中，杨林最早来到保护区工作，天生一副热心肠的他，成了同事们心目中的“老大哥”。谁遇到困难，他主动伸出友爱之手；哪位同事生病，主动抢过其手头工作；对于新来的同事，他甘为人梯，做好“传帮带”——岗位是平凡的，但他无私的付出却日积月累，无声无息，从未间断。

勇挑重担

抗疫一线冲锋在前

新冠疫情来势汹汹，全国人民众志成城，投入到这场没有硝烟的战争中。作为昆嵛山抗疫指挥部办公室综合协调组副组长，杨林从抗疫伊始就废寝忘食、不舍昼夜，谋划领导小组人员构成、工作职责，研究疫情防控措施，做好防控知识宣传普及……确保保护区疫情防控工作扎实稳妥开展。

工作千头万绪，杨林始终沉着应对，撰写制发领导小组（办公室）文件50多件，组织与疫情防控工作有关的工委扩大会议、疫情防控工作例会50余次，实现“文经我手不出错，事交我办请放心”。会同联防联控、疫情防治等工作组及属地乡镇单位，“5＋2”，白加黑，调度200多名疫情重点地区和19名境外来昆返昆人员的基本信息、核酸检测结果、管控措施，确保了辖区摸排全覆盖、走访无遗漏。作为一名普通党员，他与同事们一起，同舟共济、守望相助，在抗疫一线，用自己的艰辛付出彰显责任与担当。